Metodologia di problem solving
Metodologia di problem solving
MGM02
Descrizione
Il corso presenterà delle metodologie focalizzate al problem solving indipendenti dal problema specifico. Lo scopo è quello di insegnare un metodo generale in grado di sviluppare le capacità manageriali.
Obiettivi
- Accrescere nei partecipanti la consapevolezza circa la propria modalità di approccio ai problemi
- Favorire ricerca e individuazione delle modalità più adeguate (efficacia ed efficienza) in rapporto al compito proposto
- Sviluppare strategie individuali e di gruppo
- Accrescere la capacità di pianificazione e ottimizzazione della gestione del tempo in relazione alla soluzione di problemi complessi.
Programma
- La complessità dell’ambiente esterno e la sua interazione con le strategie aziendali
- Gli “ingredienti” del cambiamento organizzativo
- Il “bisogno” delle metodologie di Problem solving e decision making nelle organizzazioni
- La metodologia razionale e gli strumenti disponibili
- La metodologia creativa
- Il processo ed i metodi per prendere le decisioni
- Il comportamento nel team di fronte ai problemi.
Destinatari
Manager di qualunque livello ed area aziendale (da quella amministrativa, a quella tecnica, a quella organizzativa).
Il corso presenterà delle metodologie focalizzate al problem solving indipendenti dal problema specifico. Lo scopo è quello di insegnare un metodo generale in grado di sviluppare le capacità manageriali.
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Note
Con La Risorsa Umana il corso è gratuito per le aziende iscritte ai Fondi Interprofessionali.
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Nessun informazione sul docente
| N° di partecipanti | Sconto |
| 1 | 0% |
| 2 a 3 | 10% |
| 4+ | 15% |
I corsi in aula e in videoconferenza partiranno solo al raggiungimento del numero minimo di partecipanti
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